浙江三花加班严重么

浙江三花加班严重么

1. 浙江三花的工作环境和加班情况

浙江三花是一家生产汽车零件的企业，根据同学的聊天内容，可以出以下几点：

1. 研发岗整体加班不严重。
2. 设计部门不加班。
3. 事业部会有一定程度的加班。
4. 三花的工作强度不大，加班不严重。
5. 加班频率比较低，几个月只加一次班。

根据以上内容可以看出，浙江三花的加班情况相对较轻，工作环境较好。

2. 浙江三花的福利待遇和个人发展空间

浙江三花在福利待遇和个人发展空间方面也表现不错，具体情况如下：

1. 福利待遇很好。
2. 假期较多。
3. 个人发展空间大。

可以看出，浙江三花在员工的福利待遇和个人发展方面给予了很大的关注，并提供了良好的平台。

3. 浙江三花与同行相比的优势

浙江三花相比于同行来说，具备以下优势：

1. 是一家优质制造业企业。
2. 生意表现不错。
3. 工作量自然大，但加班频率较低。

浙江三花在与同行的比较中展现出一定的竞争优势，包括良好的业务表现和相对较轻的加班情况。

4. 具体加班情况调查结果

进行具体的加班情况调查，以下是调查结果：

1. 浙江三花制冷集团有限公司的工资待遇整体在￥3K-50K之间。
2. 加班频率较高，有三人参与调查反馈经常加班。
3. 浙江三花智能控制股份有限公司的加班情况则是6票反馈经常加班，1票反馈不用或偶尔加班。

根据以上调查结果可以看出，浙江三花的加班情况较为真实地呈现出来。