神州数码工作之后好跳槽吗

神州数码工作之后好跳槽吗

1. 神码的氛围不能够适应现在的互联网大环境

从职能（法务、财务）还是从业务端的领导层，大家都觉得公司的氛围相对比较低迷，无论是从技术上还是从团队协作上都不能够满足现在互联网行业的高效要求。这样的环境对于一些向往激烈竞争的人来说，是比较难以适应的。

2. 神州数码首席战略官王冰峰外企跳槽来 上岗两个月薪酬就有47.89万

神州数码发布了业绩预告，预计2022年归属于上市公司股东的净利润10亿元-10.3亿元

王冰峰在2021年10月上岗，他2个月薪酬就有47.89万元

他曾经在Vitria、BEA、IBM、环球易购、苏宁等公司工作十几年，一路从普通程序员做到年薪千万的CTO、副总裁。

3. 工作前景

神码通在华北地区发展迅猛，但在其他地区发展相对不明朗，这对于一些希望有更大发展空间的人来说，可能并不是一个理想的选择。

神码通进行组织架构调整，AMD战略套件事业部总经理朱阳离职加盟神码通，在业内产生了很大的影响，说明神码通在一定程度上还是具有吸引力的。

4. 机遇与挑战

在神州数码工作后，跳槽的机会相对较大。如果能抓住机会，将为下一阶段的职业发展提供一个良好的平台。

跳槽也面临着挑战，需要对自己的专业知识进行深入了解和学习，以适应新岗位的发展方向。

5. 合理安排学习与工作的关系

对于管理者而言，需要合理安排学习与工作之间的关系。精细化管理不仅仅是完成重要工作，还要考虑到每个细节。没有不重要的工作，每个工作都需要尽心尽力去完成。

对于员工来说，需要在工作之余多花心思学习。要对自己负责，提高自己的能力，提升个人竞争力。