创新驱动战略的重要支点是什么

创新驱动战略是指企业通过不断创新推动自身发展和竞争力提升的战略选择。而创新驱动战略的重要支点是人力资源的深度开发。在新形势下，我们需要深入理解创新发展的内涵，找准创新驱动发展的支点，更好地推动创新发展理念的落实以及创新驱动发展战略的实施，从而促进经济社会发展迈上新台阶。

1. 人力资源深度开发

创新驱动战略的重要支点是人力资源的深度开发。人力资源是企业创新的主要驱动力量，只有通过深度开发人力资源，使其能够充分发挥作用，企业才能推动创新发展。人力资源深度开发包括以下几个方面：

1.1 培养创新能力

为了提高人力资源的创新能力，企业需要进行专门的培训和教育，在职工中注重培养创新思维、创新意识和创新能力。通过培养创新能力，可以激发员工的创新潜力，提高企业的创新能力。

1.2 提升现代科技知识

现代科技知识是创新驱动战略的基础，企业需要提升员工的现代科技知识水平，使其能够运用科技知识来推动创新发展。通过持续的学习和培训，企业可以不断提高员工的科技知识水平。

1.3 进行职业道德教育

职业道德教育是人力资源深度开发的重要内容，企业需要培养员工的职业道德意识和职业道德素质。通过强化职业道德教育，可以提高员工的职业道德水平，为企业的创新发展提供良好的道德支持。

1.4 加强团队协作

团队协作是创新驱动战略的重要环节，企业需要加强团队协作，培养员工的团队意识和团队合作能力。通过加强团队协作，可以形成协同创新的氛围，推动企业的创新发展。

1.5 保护知识产权

知识产权是创新驱动战略的重要保障，企业需要加强对知识产权的保护。只有保护好知识产权，才能鼓励创新，保护创新成果的合法权益，推动创新发展。

2. 科技创新

科技创新是创新驱动战略的核心要素，只有加强科技创新，才能推动企业的创新发展。在实施创新驱动战略过程中，需要注意以下几个方面：

2.1 经验教训

要适应实施创新驱动发展战略的新要求，进一步组织实施重大科技任务等方面的经验，充分认识科学、技术和工程各自的不可替代性、各自特殊的规律、各自承担的职责，为科技创新提供有力支撑。

2.2 加大投入

在推动创新驱动发展战略的过程中，需要加大创新投入，提高科技创新的资金和人才支持力度。只有加大投入，才能保证科技创新的顺利进行，为企业的创新发展提供必要条件。

2.3 加强合作

创新驱动战略需要加强国内国际合作，与其他企业、科研机构进行合作，共同推动科技创新。通过加强合作，可以形成技术共享、资源共享的良好环境，促进科技创新的快速发展。

2.4 推动开放创新

创新驱动战略需要推动开放创新，打破创新的束缚和限制，鼓励自由创新和探索。通过推动开放创新，可以吸收国内外先进科技成果，促进创新能力和水平的提升。

人力资源的深度开发和科技创新是创新驱动战略的重要支点。只有通过深度开发人力资源，加强科技创新，才能推动企业的创新发展，实现经济社会发展的新突破。